Aumento degli oneri contributivi per collaboratori e amministratori

L’art. 7 della legge 81/2017, Jobs Act dei lavoratori autonomi e lavoro agile, ha definito, con decorrenza 1° luglio 2017, la disoccupazione (DIS-COLL) per talune tipologie di collaboratori iscritti in via esclusiva alla Gestione Separata INPS, con un contributo pari allo 0,51%. La nuova contribuzione si aggiunge a quella già esistente per IVS (contributi pensionistici) e per le assistenze (malattia, ANF e maternità).
I destinatari dell’ indennità DIS-COLL (Circolare Inps 115/2017) sono :

• i collaboratori coordinati e continuativi, (anche contratti a progetto in corso alla data del 24.6.2015), gli assegnisti e i dottorandi di ricerca con borsa di studio iscritti in via esclusiva alla gestione separata presso l’INPS, non pensionati e privi di partita IVA, che abbiano perduto involontariamente la propria occupazione.
• i collaboratori delle Pubbliche Amministrazioni.

Sono invece esclusi gli amministratori, i sindaci o revisori di società, associazioni e altri enti con o senza personalità giuridica.

La contribuzione

A decorrere dal 1° luglio 2017, la contribuzione dovuta per i collaboratori (2/3 committente – 1/3 collaboratore), privi di altra copertura previdenziale obbligatoria, non pensionati e non titolari di partita IVA (iscritti esclusivamente alla gestione separata), è aumentata di 0,51 punti percentuali portando la contribuzione complessiva al 33,23%.
L’Inps, anche se la normativa non ne ha fatto espressa menzione, ha precisato che anche la nuova contribuzione aggiuntiva dello 0,51% dovuta per la DIS-COLL deve essere ripartita 2/3 committente e 1/3 collaboratore. Questa precisazione Inps coinvolge anche gli amministratori che pur essendo esclusi dalla prestazione si vedranno trattenere dal compenso anche la quota per la DIS-COLL (quota massima per l’anno 2017 sarà di 171 euro calcolata sui compensi corrisposti dopo il 1° luglio 2017) e le società che dovranno versare una contribuzione aggiuntiva, sostanzialmente di solidarietà (il costo massimo per il 2017 sarà di 341 euro calcolato sui compensi corrisposti dopo il 1° luglio 2017).

Adempimenti contributivi

I committenti potranno, per i soggetti ai quali si applica l’aumento dello 0,51%,  adeguarsi immediatamente oppure regolarizzare la posizione, per i mesi di luglio, agosto e settembre (senza somme aggiuntive), entro il 16 ottobre 2017, mod. F24 – ricordando che deve essere compilato un rigo per ciascun periodo interessato alla regolarizzazione e la causale di riferimento (CXX), e entro 31 ottobre per quanto riguarda da denuncia UniEmens.

Tab 1 - Iscritti esclusivamente alla Gestione Separata, non pensionati e non titolari di partita iva : aumento di 0,51% per la DIS-COLL

Tab 2 - Iscritti esclusivamente alla gestione separata, non pensionati e non titolari di p. Iva senza aumento 0,51% per DIS-COLL

Tab 3 - Pensionati e iscritti ad altra forma di previdenza obbligatoria

Tab 4 - Autonomi titolari di partita iva (senza cassa di previdenza)